试用期间工作完成被要求在家休息违法吗

试用期间被要求在家休息不违法，但需保证每周至少休息1日。依据《劳动法》，用人单位需保证劳动者休息权利，违法延长工作时间将受警告、责令改正及罚款。长期不休息可能导致员工健康受损，影响工作效率。
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试用期被要求在家休息，处理方式有协商、投诉两种。应先与用人单位沟通协商；若协商无果，可向劳动行政部门投诉，以维护自身合法权益。
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试用期被要求休息不违法。操作：1. 与用人单位明确休息安排是否符合法律规定；2. 如不合法，先尝试协商，要求合理安排工作与休息；3. 协商不成，收集证据，向劳动行政部门投诉，请求处理并保障休息权利。