店长调动岗位员工不去怎么办

员工有权拒绝随意调岗。依据《劳动法》,调岗需平等自愿、协商一致。若公司强行调岗并解除劳动关系,员工可申请劳动仲裁并索赔。
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员工可拒调岗。操作如下:1. 与公司沟通,表达调岗异议;2. 公司不听,拒绝调岗并保留证据;3. 若被解雇,立即申请劳动仲裁,要求赔偿。
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员工面对随意调岗,可拒绝并协商,或申请劳动仲裁。选择时需考虑公司态度、自身权益及法律支持,确保合理合法维护自身权益。

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